Este programa tiene como objetivo formar personas capaces de intervenir ante la población en general o grupos individualizados para responder a sus necesidades en materia de entretenimiento.
Los técnicos en actividades recreativas asumen sus responsabilidades ligadas a la prestación de servicios recreativos, más particularmente asumiendo tareas de planificación, organización, coordinación, animación y evaluación de actividades de carácter socio-recreativo. Se los encuentra en los diferentes medios (escolar, municipal, institucional y comunitario) y en diversos organismos privados que privilegian las intervenciones recreativas. Esta variedad de medios de trabajo pone de relieve la gran diversidad de clientelas con las cuales los técnicos deben trabajar.
La evolución constante del mercado del trabajo, es decir, el crecimiento y la complejización de las tareas a realizar, exige la formación de personas competentes y polivalentes en el ejercicio de sus funciones. De hecho, el programa permite adquirir estas capacidades por medio del aprendizaje, entre otras cosas, de nociones y técnicas de animación ante las personas y grupos así como de gestión de los recursos humanos, materiales y financieros.
Este programa también le permitirá a la persona evolucionar convenientemente en su medio de trabajo, favoreciendo la adopción o el refuerzo de las actitudes y los comportamientos siguientes:
dotarse de un acercamiento que tenga en cuenta las características de las clientelas y de sus entornos;
tener una preocupación constante para reponder a las necesidades de la clientela de manera segura y conforme a las reglas de la ética profesional;
establecer relaciones humanas armoniosas en sus relaciones de trabajo y con la clientela;
ser autónomo en el plano profesional y capaz de organizarse en todas las facetas de su trabajo, demostrando iniciativa y liderazgo, así como juicio y rapidez en situaciones imprevistas;
tener la preocupación constante de mejorar la calidad del entorno y asumir su protección;
tener la preocupación de evolucionar constantemente en el ejercicio de la profesión, teniendo en cuenta los cambios organizacionales y administrativos.